セミナー詳細

■テーマ：柔整鍼灸採用セミナー「今年こそ採用を体系化させる！採用担当を育てたい、でもどこからどうしたらいいか分からない、そんな治療院様へ」

■対象：以下どれか一つでも当てはまる治療院様　

□採用担当を育てたいが、教えられる社員がいない

□2025年4月入社数が足りていない

□就職説明会の情報が掴めていない

□採用の年間ルーティーンがわからず闇雲に採用活動をしている

□臨床実習の重要さにピンときていない

□学校との関係構築ができていない

□中途採用ができなくなり、新卒採用の仕方も分からず立ち往生している

□媒体・人材紹介頼りの採用をしている

□採用費ばかり上がり、効果は出ていない

□大手に採用競争で敵わないと思い込んでいる

■内容：

□採用ノウハウがない中、採用担当を育てるステップと全体像を知る（メイントピック）

□4月から3月まで、計画的・効果的に採用活動をする

□就職説明会の重要性と情報源

□臨床実習の意義と採用における効果

□採用母集団を拡大するためには

□学校との関係構築の方法

□採用の足腰を作る、やって当たり前だが怠りがちの基礎

□採用担当の若返り化が進んでいる理由とその効果

□採用成果と採用費を最適化するために注力すべきこと、減らすべきこと

□大手に採用競争で敵わないという思い込みを捨てる

■開催日：

各日、先着1社様

2/21(金)

2/27(木)

2/28(金)

3/6(木)

3/7(金)

3/13(木)

3/14(金)

3/20(木・祝)

3/21(金)

3/27(木)

3/28(金)

■開催時間：13:00〜15:00

※上記開催日・開催時間にご都合が合わない場合はご希望日程をお知らせください。可能な限り調整いたします。

■定員：各回1社様まで（1社あたり3名様までご参加可能です）

■開催形式：対面またはZOOM

■開催場所(対面)：東京都内会議室　※決定し次第個別にご連絡いたします　※貴院への訪問開催ご希望の場合も応相談

■特典：今回ご参加いただいた治療院様には、無料コンサル体験チケット1回分を差し上げます

■費用：25,000円(税別)

※キャンセルポリシー

・前日、当日、連絡なし・・・100%

・開催2〜7日前・・・50%

・開催8〜14日前・・・30%

・15日以前・・・なし

■開催者：SHR合同会社 代表 笹生猛



■開催者紹介：東京都内大手整骨院企業にて年間40名ほどの目標達成を続けた後に独立。これまで20社以上のコンサルタント・外部顧問を歴任。学校関係者との関係づくりを得意とする。業界初の4校の合同パネルディスカッションを開催し、各校の就職担当者と、40社の企業人事の横繋がりを実現。産業カウンセラー、キャリアコンサルタント資格を保有し、従業員のモチベーションアップやメンタルヘルス改善にも貢献している。

【お客様実績例】以前は中途のみの採用だったが新卒50名採用達成。年間数名の新卒採用だったが10名を超える採用達成。学校との関係構築ができ、学校の直接紹介から目標数の70%超を採用できた。4校の就職担当者と40社の企業人事が会するディスカッション会を実現。メンタルヘルス対策を6社にて実施。等

■お申し込み、お問い合わせ：【要予約】saso@support-hr.jp または　LINE ID: takeshi.saso までお願いします。

■HP：https://www.support-hr.jp/blank-1?fbclid=IwAR0Y3tcdlylZh-VxAYtv4Mbfg4xUi6mkwszuT6UOQ3IkSvOEsDb2UX1JBqA